德國FLAIG+HOMMEL主要產品：FLAIG+HOMMEL螺絲、螺母等。FLAIG+HOMMEL GmbH是一家在冷成型領域的創新型傳統公司，專注于連接技術。除了復雜的冷擠壓零件外，Aldingen總部還生產螺母，螺旋塞和機加工零件。獲得專利的FS全鋼防松螺母專為極端溫度，振動和環境條件而設計。

波蘭和俄羅斯的子公司以及與臺灣領先的螺母制造商的合資企業明確了公司的國際定位?？蛻魜碜云囆袠I和鐵路行業，以及風能行業和傳統機械工程行業。

Flaig + Hommel公司由Christian Flaig于1946年創立。他領導公司具有戰略眼光和對增長型市場的敏銳認識，使其成為連接技術創新系統解決方案的高性能制造商。

1991FLAIG+HOMMEL實現了突破性的新建筑，工廠已經通過各種結構擴展到15000平方米，并在生產，管理員工和銷售增長提供了最佳條件，一流的業績。

1997年，通過收購一家切割技術公司擴大了技術服務范圍。自2000年以來，Heide Streitberger和Hartmut Flaig在第二代成功地繼續了該公司。

2005年11月，物流中心投入運營，設有全自動高架倉庫。

為了向客戶提供更廣泛的生產，2010年他們投資了最先進的多級壓機，壓力為1,200噸。2011年在俄羅斯建立生產基地，最終參加斯圖加特2015年緊固件和固定創新企業，這是Flaig + Hommel動態和面向未來的管理的又一個例子。

在各個層面體驗質量，靈活性，客戶導向和技術知識。

Flaig + Hommel的公司政策是面向具有高客戶為導向，他們的員工一致參與，相對于他們的社會責任和固定Flaig + Hommel集團存在的長期價值，實現業務成果。

在這樣做的過程中，他們客戶的利益以及對環境資源的謹慎和安全使用是他們行動和思考的重中之重。他們定期審查，監測和不斷改進他們的活動和愿景對環境的重大影響。

通過實施他們的環境管理系統，他們促進參與增值過程的所有員工的參與。Flaig + Hommel的積極環境政策應澄清環境保護作為每個人的義務。

由于不斷改進和從錯誤中吸取教訓，他們正在共同尋求長期的“零缺陷”戰略。

使用最先進的制造技術和合適的材料可降低對環境，客戶，供應商和員工的潛在風險。

他們的管理系統不斷提供全面的培訓，以提高質量意識。

FLAIG+HOMMEL絕不容忍任何形式的強迫勞動，15歲以下未成年人的工作，被拘留者的工作和非人條件下的工作。此外，任何形式的性騷擾，身體或心理限制都是不能容忍的。其他相關事實，例如勒索，貪污或腐敗，不會得到促進或允許。員工僅根據其工作表現來衡量，無論其來源，種族，性別，年齡或性取向如何。

FURNISS螺絲系列產品使用范圍廣泛，主要應用：機械、電子、通信、醫療、航空航天等。公司通過多年的發展，FURNISS系列產品在世界各國業內獲得廣泛贊許和認同，FURNISS品牌在螺絲產品中有著很高的知名度，FURNISS在全球各地有多個工廠，而螺絲產品廣泛用于機械。FURNISS公司長期以來對產品的不斷創新和優化，通過對產品的不斷更新換代及大量新產品的推出，讓用戶體驗到更好的品質和更高的效率。FURNISS始終堅持對品質的精益求精及對細節嚴謹精神的產品理念，FURNISS以其優良的產品質量、熱情的服務和先進的技術為導向，為工業領域的發展作出了重要貢獻，受到行業內的廣泛認同。

FLAIG+HOMMEL系列產品圖片：

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